协商的技术

债务压力高达11兆韩元的山人集团突然要召开高层会议，员工私下都在传协商界传奇人物尹洙诺的回归别有用意。尹洙诺，外号白蛇，拥有一头银白的头发，戴无框素边眼镜，看起来与常人无异，但工作手段却让人闻风丧胆。

尹洙诺是M&A负责人，所谓M&A，其实就是负责公司合并和买卖事务，而在底下人看来，无论是合并还是买卖公司，都要以解雇一部分员工为代价，这一行为无异于是在杀人，所以大家都心照不宣默认尹洙诺如同白蛇一样冷血无情。

山人集团母公司，即山人建设的CFO河泰秀（负责专务）此前曾在M&A工作，而尹洙诺是他的手下，如今会长有意让尹洙诺回来，用意不明，但有一点可以确认，一旦河泰秀这次落下风，那么尹洙诺就会取代其位成为首席执行官，因此河泰秀对尹洙诺的回归倍感威胁。河泰秀作为CFO，率先提出方案——剔除吊车尾亏损的子公司，诸如山人时尚和山人酒店，此举引起山人时尚和山人酒店两位负责人的强烈不满。

尹洙诺姗姗来迟，表示研讨后再给出具体方案，而在研讨之前，他向会长申请自选组员。会长对尹洙诺和颜悦色，这让河泰秀压力更大了。尹洙诺率先去找回原来的组员郭敏贞，郭敏贞计算能力超强，心地善良与世无争。自从被河泰秀“下放”到子公司，从未想过能再回总公司，子公司自然也有人对她冷嘲热讽，但她并不在意。

第二个要找的是吴顺英律师，一个富有人情味的律师，信奉冤家宜解不宜结的真理，再三劝说两位当事人和解。最后一个是实习生崔振秀，初生牛犊不怕虎，自荐加入尹洙诺那组。经过面试，尹洙诺吸纳崔振秀成为第三个组员。山人集团会长相信李东俊李常务，所以才会任用他推荐的尹洙诺。是否把公司交给河泰秀，还需要看具体情况。会长是不比李东俊了解尹洙诺这个人，但是他也不想看到尹洙诺把这件事搞砸。

李东俊听完会长的话若有所思，便给尹洙诺发了讯息，表示如果尹洙诺回国还有别的原因，那趁早可以不用做这个工作，言下之意就是专心解决集团的债务问题，以及维持公司股价不变。经过研讨和商议，尹洙诺采用了崔振秀的提议，把这次方案命名为“M”方案。

尹洙诺曾设想过，如果卖掉除建设以外的子公司，说不定能顺利筹到11兆韩元，再利用没有进军网络市场这一点，开辟另一个可能性，靠这个再将价码叫高30%。不过也不一定，因为重新进军一个市场需要大量资金，收购方不一定会买单。另外，准备到选举了，政府很有可能会阻止经济放缓的方向发展，对山人建设来说是一大利处，所以别无他法，尹洙诺提出卖掉山人建设。此话一出，众人哗然，引起高层强烈反对。山人建设是山人集团中为数不多的盈利公司，又是河泰秀的权力根基，因而河泰秀率先跳脚，双方紧张对峙的气氛瞬间被拉满。

按照预期的推测，山人建设可以卖到7兆，但距离11兆还远远不够。就在拉锯不下时，会长宋在植出现，明确表示山人建设是他一手建立起来的第一个公司，至少也要卖到两位数。